Увольнение военнослужащего по состоянию здоровья
Военная служба — это особый вид государственной службы, который требует от военнослужащих высокого уровня физической подготовки и психологической устойчивости. Однако, в силу различных обстоятельств, здоровье военнослужащего может ухудшиться, что делает невозможным для него дальнейшую службу. В этом случае военнослужащий может быть уволен с военной службы по состоянию здоровья.
Основания для увольнения
Основанием для увольнения военнослужащего по состоянию здоровья является заключение военно-врачебной комиссии (ВВК) о непригодности к военной службе. ВВК является органом, осуществляющим медицинское освидетельствование военнослужащих. Заключение ВВК является обязательным для исполнения всеми должностными лицами Вооруженных Сил Российской Федерации.
ВВК может признать военнослужащего непригодным к военной службе по следующим категориям:
непригодность к военной службе с исключением из военного учета;
непригодность к военной службе с исключением из военного учета с освидетельствованием через 6-12 месяцев;
непригодность к военной службе с исключением из военного учета с освидетельствованием через 12-24 месяца;
непригодность к военной службе с исключением из военного учета с освидетельствованием через 24-36 месяцев;
непригодность к военной службе с исключением из военного учета с освидетельствованием через 36-48 месяцев.
Порядок увольнения
Для увольнения военнослужащего по состоянию здоровья необходимо пройти следующие этапы:
Военнослужащий обращается к начальнику медицинской службы воинской части с рапортом о направлении на медицинское освидетельствование ВВК.
Начальник медицинской службы воинской части направляет рапорт военнослужащего в вышестоящий орган военного управления.
Орган военного управления направляет военнослужащего на медицинское освидетельствование ВВК.
ВВК выносит заключение о непригодности военнослужащего к военной службе.
Военнослужащий представляет рапорт командиру воинской части об увольнении с военной службы по состоянию здоровья.
Командир воинской части рассматривает рапорт военнослужащего и принимает решение об увольнении.
Издается приказ об увольнении военнослужащего.
Права военнослужащего
Военнослужащий, признанный ВВК непригодным к военной службе, имеет следующие права:
на получение единовременного пособия при увольнении с военной службы;
на получение пенсии по инвалидности;
на получение других социальных гарантий, предусмотренных действующим законодательством.
Отказ в увольнении
Командование воинской части может отказать военнослужащему в увольнении по состоянию здоровья, если:
заключение ВВК о непригодности военнослужащего к военной службе не соответствует фактическим обстоятельствам;
военнослужащий не представил необходимые документы для увольнения.
В случае отказа в увольнении военнослужащий имеет право обжаловать решение командования воинской части в вышестоящий орган военного управления или в суд.
Судебная практика
В судебной практике нередко встречаются случаи, когда военнослужащие обращаются в суд с исками о восстановлении на службе в связи с незаконным увольнением по состоянию здоровья. Суды, как правило, удовлетворяют такие иски, если установлено, что заключение ВВК о непригодности военнослужащего к военной службе не соответствует фактическим обстоятельствам.
Заключение
Увольнение военнослужащего по состоянию здоровья — это сложный и длительный процесс, требующий от военнослужащего знания своих прав и соблюдения установленного порядка. В случае отказа в увольнении военнослужащий имеет право обжаловать решение командования воинской части в вышестоящий орган военного управления или в суд.
Дополнительная информация
В статье рассмотрены общие положения, касающиеся увольнения военнослужащего по состоянию здоровья. В зависимости от конкретных обстоятельств увольнения, могут возникать дополнительные вопросы, требующие решения. В таких случаях рекомендуется обратиться за консультацией к военному юристу.
